ABB发布2021年第四季度及全年业绩

　　强劲需求、增长的收益和利润率带来充沛现金流

　　2021年第四季度业绩综述

• 订单额为83亿美元，同比增长18%，按可比口径增长21%
• 销售收入为76亿美元，同比增长5%，按可比口径增长8%
• 运营利润为29.75亿美元，利润率达39.3%
• 运营息税摊销前利润为9.88亿美元，利润率为13.1%
• 基本每股收益为1.34美元，高于去年同期的-0.04美元
• 经营活动现金流为10.2亿美元，持续经营活动现金流为10.33亿美元

　　2021年全年业绩综述

• 订单总额为319亿美元，同比增长20%，按可比口径增长17%
• 销售收入为289亿美元，同比增长11%，按可比口径增长8%
• 运营利润为57.18美元，利润率为19.8%
• 运营息税摊销前利润为41.22亿美元，利润率为14.2%
• 基本每股收益为2.27美元，下降7%
• 经营活动现金流为33.3亿美元，持续经营活动现金流为33.38亿美元
• 建议每股派发股息0.82瑞士法郎，高于去年的0.80瑞士法郎

　　

ABB集团首席执行官罗必昂表示：“2021是表现出色的一年，市场需求强劲，盈利能力提高，业务组合进一步巩固，同时现金流保持充沛。我们满怀信心期待2022年。”

　　CEO概述

　　ABB集团首席执行官罗必昂：“第四季度，市场需求大幅增长，订单额同比增长18%（按可比口径增长21%），这一增长反映在ABB所有事业部、地区和多数行业领域中。销售收入增长5%（按可比口径增长8%），超过预期，这主要得益于年末项目交付量的增长。部分业务仍面临供应链问题的影响，我们预计供应链制约在短期内仍将普遍存在。重要的一点是，我们没有遇到任何异常的订单取消，这推动我们订单储备达到166亿美元的高位，同比增长16%（按可比口径增长21%）。

　　运营息税摊销前利润同比增长20%，尽管受到供应链失衡和成本增长的不利影响，但我们仍将运营息税摊销前利润率提高了160个基点，达到13.1%。这一增长还包括了去年南非Kusile项目以及非核心业务支出产生的80个基点的不利影响。

　　我们在第四季度保持了10亿美元的强劲现金流，很高兴在2021年结束时我们的持续经营活动现金流达到33亿美元，年增长15亿美元。

　　11月1日，我们成功完成了对机械动力传动业务单元（道齐）的剥离，由此获得22亿美元的账面收益，这标志着我们完成了业务组合调整的第一步，继续强化在电气与自动化领域的领先地位。此外，我们任命了涡轮增压业务单元新的负责人，尽管该业务剥离的可能性更大，我们将在第一季度末做出最终决定。与此同时，我们正在推进电动交通业务独立上市，目标于2022年第二季度完成这一工作。

　　基于对未来增长和盈利能力的信心，我们在12月的资本市场日上调了长期目标。我们凭借电气和自动化业务在资源效率领域处于领先地位，加之新的垂直化运营的工作方式、改进的绩效管理系统以及加速发展的环境、社会和公司治理（ESG），预计将推动我们本轮经济周期的销售收入增长4-7%（按固定汇率），其中包括3-5%的有机增长和1-2%的收购增长。我们还将运营息税摊销前利润率从 2023年起每年的目标提高到至少15%。

　　我们更坚定决心成为循环发展的行业领导者，目标到2030年，80%的ABB产品和解决方案将通过我们为客户提供的循环解决方案和我们的自身运营实现可循环。

　　为了支持我们的增长目标和领先的业务，我们投资了初创公司BrainBox AI，该公司创新地使用人工智能技术降低商用建筑供暖通空调(HVAC)系统的能源成本和碳排放。此外，我们还与初创公司Sevensense达成了战略合作伙伴关系，利用人工智能和3D视觉绘图技术增强ABB在全新的自主移动机器人（AMR）领域的实力。

　　本季度之后，电动交通业务单元采取行动强化了其在美国市场的地位，将InCharge Energy的持股比例提高到60%，获得控股权。InCharge Energy量身打造端到端的电动汽车充电基础设施解决方案，包括充电系统的采购、安装、运行和维护，并提供基于云的软件服务，以优化能源管理。

　　基于业绩的提升、强劲的现金流和稳健的资产负债表，董事会提议每股派发股息0.82瑞士法郎，高于上一年的0.80瑞士法郎，符合每股股息持续上升的长期目标，同时仍优先考虑持续稳定的资产负债表，以支持我们的增长计划。ABB计划在2022年全年继续进行股票回购，并将超出剥离电网业务（PG）获得的资本回报。”

　　前景展望

　　2022年第一季度，ABB预计基本的市场需求与前一季度相比将保持总体稳定。按绝对值计算，一季度的销售收入趋于呈现季节性疲软。ABB预计运营息税摊销前利润率将较前一季度保持大致稳定或小幅增长。

　　2022年全年，我们预计利润率将稳步提高，达到2023年至少15%的目标，我们将通过在所有业务单元全面实施垂直化运营模式和绩效文化提高效率，从而实现这一目标。此外，预期良好的市场势头和强劲的订单储备也将支持我们实现目标。