这位作者的人品有点问题，HR行文水平也有限

引用 woshigoutou 在 2025/2/14 6:04:32 发言【内容省略】

不用拉闸，同时跟领导报告，说变压器有问题，比平时发热厉害，声音变大。有可能会爆炸，让领导决定呗，他忽悠你，你也负责任的忽悠他呗

所谓的优秀企业

有能力尽快进入无异议的区间。。。

首先你得把“有年终奖”的依据找出来， 谁说的或发的消息？这个人是否可以拍板？ 不能拍板的跟你说有年终奖就算了吧。如果可以拍板的直接去找老板，看看是上层意思还是下面的人拿走了，如果是前者拿着依据据理力争，挣不到就自认倒霉吧，别干傻事给人留下把柄。

一定要留下来，一定要好好成长，要用自己的成绩打他们的脸

先好好打入内部再说，到时候决定权就在你的手里面了！让公司离不开你才行啊！现在你的离开好像意义不太大！

看不起这样的公司

破电工罢了  当场走人

干的不爽，走人算了。不过现在电工地位真心低